为什么要去不断地证明自己?

人们往往要不断地用行为去说明:我是这样的人, 这从心理上该如何解释呢?

【证明给别人看】
笔者想到了这样一个场景, 在招聘时, 面试者总会对自己做出定性评价, 比如说自己是一个善于与别人打交道的人, 一个注重团队合作的人 。 面试官内心就会打起小九九, 你真的是这样的人吗?如果这时候新人能有声有色地讲述自身在团队的经历, 那面试官就会默默地在纸上记下几笔, 而如果没有事例辅证的话, 面试官们只能对之前的评价表示怀疑了 。
【为什么要去不断地证明自己?】是的, 我们在完成一个自证的过程——证明给外人看自己能够做到什么, 进而获得他人的认可 。
社会心理学家认为, 只有当把我们放入社会、群里中, 我们所有的行为才拥有意义 。 在这样的社会中, 每个人都拥有一定的社会角色, 人们只有做出与其拥有的社会角色相符合的行为, 符合社会中其他人对这个角色的行为期望, 才能更好地被这个社会所接纳 。 就如同我想证明自己是一个成功的人, 单纯的想法或者意识是无从获得社会中其他人的认同的, 而此时的我就要做出外显的行为, 去表明我的确是一个成功的人, 进而为人所认可 。 如对创业人的角色来说, 证明自身能力的外在标准, 同时也是外人对创业人的期望是财富的高低;对领导者的角色来说, 证实能力的外在期望是下属的工作效率与口碑;对于父亲的角色来说, 证明自己的外在标准就是子女的发展情况 。 有趣的是我们可以发现, 一个人可以拥有多重角色, 而对不同角色的期许是不一样的 。 所以为了获得社会认同, 我们需要不断地在不同的群体中去证实自己, 证明自己符合我们所扮演的各种社会角色 。 同时, 这也是建构我们这个社会的基础 。
【证明给自己看】
比证明给别人看更重要的, 是要证明给自己看 。
这是获得内部稳定人格的基础 。 我是谁, 要成为怎样的人, 如何去成为这样的人等一系列问题, 常常会萦绕在我们心中, 如果这些问题回答好了, 就能获得自我的同一性(指人格发展的连续性、成熟性和统合感), 懂得如何去实现自身的价值, 追求积极而稳定的人格;而如果这些问题不能得到解决, 人们, 尤其对于青少年来说便无法从内心持续地攫取稳定感, 陷入一种混乱状态, 或者处处回避矛盾, 或者时时深陷焦虑, 茫然没有人生目标 。 而回答自我同一性问题最重要的方法, 就是去实践, 在实践中, 整合对自己、对社会和对未来的观点, 在互动中丰富自我的体验 。 这就显示出证明自己的重要性 。
另外, 根据人本主义心理学的观点, 人有自我实现的需要, 而这种需要处于需求层次的最高层, 高于去追求生存与发展的需要, 高于去追求爱与自尊的需要 。 充分发挥自己的潜力, 展现自身才能, 这是人一生的追求 。 同时这种追求也是为了获得最愉悦的感受——欣然忘我、安详愉悦、深度觉察 。 这不仅仅是人本主义心理学家所提倡的(高峰体验), 宗教、哲学也有相类似的概念, 赞颂和鼓励人们去证明自己, 进而获得持久而安稳的快乐 。
以上两点分化出两种对待人生的观念, 一种认为我们的人生是建构的, 我们是在自己所经历的种种事件中塑造出自己的形象 。 而另外一种认为人生是预设的, 即我们首先认定自己是怎样的人, 然后去做一系列的事情去证实, 自己的确是这样的人 。 无论人到底是如何理解自己, 我们都需要将自己的思想具象成行为, 通过行为去修正内心的想法 。 这也是说到底, 人还是要去不断证明自己的原因 。 (作者:墨小秩)

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