我们的职业观和价值观往往是围绕着他人建立起来的 ， 特别是在职业选择方面 ， 来自家庭、同侪的压力会使得我们经常围绕「安全」、「稳定」、「高薪」等因素做出选择 。钱通常会驱使我们做出不理智的判断 ， 我们也或许为了钱在选择上做出妥协 ， 但一定程度上 ， 薪资也反映了这份工作对我们的认可程度 ， 至于究竟它能占到多大的比例 ， 还是要根据个人自身情况来了 。
如何找到理想的职业审视自己每个人职场生活的打开方式大不相似 ， 工作经验也会不尽相同 ， 虽然你会在职场中收获很多 ， 但更多时候比起在工作中发现自己想做的事 ， 更快发现的可能是自己不想做什么 。
我们需要很好地审视自己 ， 仔细识别并且盘点自己擅长的事情 ， 在开始「乱点技能树」之前 ， 先把自己现有的技能点列出来 ， 借助测试和他人的评价帮助我们找到自己擅长或者合适的领域 。
然后再列出自己讨厌和不擅长的事情 ， 了解自己的长处很重要 ， 同时知道自己的短板也很重要 。虽然我们最短的短板大概率永远不会变成长板 ， 但可以对比自己已有技能点和合适领域 ， 可以并且需要改进的事情 。
跳出思维定势 ， 扩大选择范围要想找到自己的理想工作 ， 就要跳出思维定势 ， 需要尽可能的扩大选择范围 ， 增加选项 ， 而且它们不必看起来一定切实可行 。我们的目标是找到最适合自己的工作 ， 而不是千篇一律、人云亦云的工作建议 。
当列好所有能想到的选项时 ， 接下来就可以排除了：